農(nóng)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)員指的是從事農(nóng)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)、技術(shù)咨詢、技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)開發(fā)和信息服務(wù)的人員。農(nóng)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)員的主要職責(zé)是推廣農(nóng)業(yè)機(jī)械、示范農(nóng)機(jī)設(shè)備的使用、指導(dǎo)農(nóng)業(yè)技術(shù)的操作、培訓(xùn)科技示范戶應(yīng)用新技術(shù)、新品種等、農(nóng)業(yè)指導(dǎo)員的工作任務(wù)這么繁重，所以就要不斷更新知識(shí)儲(chǔ)備，加強(qiáng)新技能學(xué)習(xí)，注重業(yè)務(wù)能力的培養(yǎng)，在技術(shù)指導(dǎo)工作中要經(jīng)常深入農(nóng)民群眾中，并親自到作業(yè)田間去，盡心盡責(zé)做好技術(shù)指導(dǎo)員的各項(xiàng)工作。結(jié)合中國(guó)農(nóng)業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的關(guān)鍵是農(nóng)業(yè)技術(shù)，而農(nóng)業(yè)技術(shù)的推廣與培訓(xùn)就需要農(nóng)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)員參與，各級(jí)政府充分認(rèn)識(shí)到農(nóng)業(yè)技術(shù)的重要性的同時(shí)，也就提高對(duì)農(nóng)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)員自身素質(zhì)與技能的重視。通過(guò)廣大農(nóng)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)人員向農(nóng)民傳授科技知識(shí)和生產(chǎn)技能，能夠提高農(nóng)民的生產(chǎn)技能和經(jīng)營(yíng)水平，提高農(nóng)民群眾的綜合能力，推進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)又好又快地向前發(fā)展，從而加快現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)的新進(jìn)程，推動(dòng)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。

三級(jí)農(nóng)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)員（具備以下條件之一者）

（1）連續(xù)從事本職業(yè)工作8年以上。

（2）取得相關(guān)專業(yè)中專畢業(yè)證書后，連續(xù)從事相關(guān)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)三級(jí)農(nóng)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)員正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。

（3）取得相關(guān)專業(yè)大學(xué)專科以上、職業(yè)技術(shù)學(xué)院或相應(yīng)學(xué)校相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書后連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。

（4）取得相關(guān)職業(yè)兩個(gè)或兩個(gè)以上高級(jí)職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。

（5）獲得中級(jí)以上農(nóng)業(yè)技術(shù)員職稱5年的種養(yǎng)大戶、技術(shù)能手。

考試分為理論知識(shí)考試和技能操作考核，均實(shí)行百分制，成績(jī)皆達(dá)60分及以上者為合格。

安華教育集團(tuán)依托國(guó)家各部委、事業(yè)單位、行業(yè)協(xié)會(huì)及人才培訓(xùn)中心等雄厚的教育培訓(xùn)資源背景，整合教育培訓(xùn)行業(yè)資源，搭建職業(yè)教育人才培養(yǎng)平臺(tái)，促進(jìn)行業(yè)人才交流合作，建設(shè)人才智庫(kù)平臺(tái)、開展企業(yè)管理咨詢和就業(yè)服務(wù)等綜合一體化運(yùn)作。集團(tuán)現(xiàn)布局職業(yè)技能教育、健康教育、文化素質(zhì)教育、學(xué)歷教育和企業(yè)管理咨詢與就業(yè)服務(wù)五大事業(yè)領(lǐng)域，深耕教育行業(yè)，不斷提高職業(yè)教育質(zhì)量，為社會(huì)提供更多高標(biāo)準(zhǔn)、多元化的教育服務(wù)，為行業(yè)企業(yè)培養(yǎng)更多的技能型人才，為推動(dòng)職業(yè)教育創(chuàng)新改革和健康穩(wěn)定發(fā)展貢獻(xiàn)力量。集團(tuán)培養(yǎng)樹立具有公司自身特點(diǎn)的“大家庭”式企業(yè)精神和企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念，塑造企業(yè)形象，本著以人為本的原則，進(jìn)行制度創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，充分調(diào)動(dòng)員工的積極性和創(chuàng)造性，實(shí)現(xiàn)企業(yè)跨越式發(fā)展是公司一直以來(lái)的目標(biāo)。

農(nóng)業(yè)領(lǐng)域：農(nóng)藝師、園藝師、農(nóng)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)員、農(nóng)業(yè)職業(yè)經(jīng)理人、智慧農(nóng)業(yè)操作師、電子商務(wù)師、肥料配方師、農(nóng)業(yè)品牌策劃師、寵物健康管理師